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Special #Gute Arbeitgeberin, guter ArbeitgeberBeste Chancen für alle: Was gute Arbeitgebende auszeichnet

Die Arbeitswelt verändert sich schnell – und mit ihr die Erwartungen der Beschäftigten. Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ist es entscheidend, diese ernst zu nehmen, um Talente zu halten und neue zu gewinnen. Doch wie gelingt das? Und was zeichnet eine gute Arbeitgeberin oder einen guten Arbeitgeber aus? Darum geht es im aktuellen Certo-Schwerpunkt. Wir erklären zum Beispiel, wie Hybridarbeit für alle im Team funktioniert, wie Inklusion im Arbeitsalltag zur Selbstverständlichkeit wird oder wie Teams mit Mental Load am besten umgehen. Noch mehr Tipps und Impulse, die Ihnen helfen, eine gute Arbeitgeberin oder ein guter Arbeitgeber zu sein, finden Sie hier.

 

 

Nahaufnahme des Bildschirms eines Laptops in einer Besprechung. Auf dem Bildschirm ist eine Webseite oder Präsentation mit dem Titel "Team Agreements-Workshop" und der Unterzeile "Team Agreements für hybrides Arbeiten – Verschiedene Orte – ein Team." zu sehen. Der Inhalt besteht aus Strichzeichnungen und Illustrationen, die verschiedene Aspekte von hybrider Zusammenarbeit darstellen, wie Teamtreffen vor Ort, virtuelle Meetings und Einzelarbeit. Im unscharfen Hintergrund sitzen zwei Frauen an einem Konferenztisch.
Team Agreements

„Hybridarbeit ist aus unserem Arbeitsalltag nicht wegzudenken“

Um ihre Zusammenarbeit auf den Prüfstand zu stellen, hat die Pressestelle von Friedrichshain-Kreuzberg den VBG-Workshop „Team Agreements“ durchgeführt. Certo war dabei.

Liebe Gen Z, wie geht es euch eigentlich bei uns?

New-Work-Expertin Laura Bornmann über Generationenkonflikte im Arbeitsalltag, ihre Auswirkungen – und wie Führungskräfte ihnen konstruktiv begegnen können.

Eine Frau mit blonden Haaren und einer braunen Lederjacke steht lächelnd auf einer Dachterrasse. Im Hintergrund ist eine Stadtlandschaft mit einem Fernsehturm zu sehen.
Chancen und Herausforderungen von Inklusion

Warum Inklusion in Betrieben unverzichtbar ist

Die Förderung von Inklusion in Unternehmen? Ist jetzt und zukünftig eine zentrale Herausforderung und Chance zugleich. Ein Gastbeitrag von Verena Bentele.

Mental Load im Job

Mental Load im Job – Unsichtbare Arbeit sichtbar machen

Führungskräfte-Coach Benjamin Rolff erklärt im Certo-Gastbeitrag, warum unsichtbare Aufgaben belasten, wie man sie sichtbar machen und fairer verteilen kann.

Eine Frau sitzt im Schneidersitz auf einem Holzboden in einem hellen Wohnzimmer. Sie trägt ein weißes T-Shirt und graue Jogginghosen und macht eine Dehnübung, indem sie ihre Arme über den Kopf streckt und die Hände zusammenführt. Vor ihr liegt ein geöffneter Laptop, was darauf hindeutet, dass sie einem Online-Workout oder Yoga-Kurs folgt. Im Hintergrund sind ein beigefarbener Sessel, ein Holzschrank und ein großes Fenster zu sehen, durch das helles Licht einfällt.
Achtsamkeit

Tschüss Stress, hallo Achtsamkeit!

Wird Ihnen auch manchmal alles zu viel? Certo hat die Psychologin Benthe Untiedt gefragt, was dann hilft – und gibt sechs ganz konkrete Tipps.

Foto: Eine Frau mit einem Dutt ist von hinten über die Schulter fotografiert. Sie trägt ein weiß-rot gestreiftes t-Shirt. Die Frau Sitzt an einem Schreibtisch auf dem ein Bildschirm steht.
VBG-FAQ: Homeoffice

Homeoffice, mobiles Arbeiten und Telearbeit: Was wo gilt

Worin unterscheiden sich Homeoffice, mobiles Arbeiten und Telearbeit und worauf müssen Beschäftigte und Unternehmerinnen und Unternehmer achten?

Zwei Frauen unterschiedlichen Alters sitzen nebeneinander in einem modernen Büro und schauen gemeinsam auf ein Tablet. Die jüngere Frau links hat lange, dunkle Haare und trägt eine weiße Bluse. Die ältere Frau rechts hat kurzes, helles Haar, eine Brille und trägt eine hellblaue Bluse, während sie mit einer Hand gestikuliert. Beide lächeln. Im unscharfen Hintergrund sind zwei weitere Kollegen bei der Arbeit oder im Gespräch zu sehen. Die Büroumgebung ist hell und modern mit Schreibtischen und Computern.
Motivation

Hat die Gen Z keine Lust zu arbeiten?

Daten von rund 70.000 Befragten verraten, was an den Vorurteilen gegenüber Generationen dran ist – und was wirklich Einfluss auf unsere Arbeitsmotivation hat.

Porträtaufnahme eines jungen Sanitäters oder Rettungsassistenten, der vor zwei Krankenwagen steht. Er trägt eine dunkle Einsatzjacke mit einem roten "FALCK" Logo, blaue Einweghandschuhe und eine rote/gelbe Notfalltasche über der Schulter. Er blickt direkt in die Kamera mit ernstem Ausdruck. Die Krankenwagen im Hintergrund sind weiß mit orangefarbenen Streifen und eingeschaltetem Blaulicht.
PORTRÄT

„Erste Hilfe? Ist leichter als Sie denken – Sie können das auch!“

Neben seinem Dienst auf den Straßen Kölns leistet Rettungssanitäter Luis Teichmann Aufklärungsarbeit in Social Media. Certo hat mit ihm gesprochen.

Macht emotionale Intelligenz uns erfolgreicher?

Macht emotionale Intelligenz uns erfolgreicher?

Emotionale Intelligenz gilt als Superkraft. Aber ist sie das wirklich? Und lässt sie sich erlernen? Certo hat bei Psychologin Dr. Myriam Bechtoldt nachgefragt.

Eine Illustration, die Zeitmanagement, Work-Life-Balance und Produktivität darstellt. Ein stilisierter Geschäftsmann in einem blauen Sakko und gelber Krawatte sitzt im Lotussitz (Yoga-Pose) und balanciert in seinen ausgestreckten Händen eine blaue Wecker-Uhr (links) und einen weißen Kalender (rechts). Um seinen Kopf sind Strahlen gezeichnet, die Konzentration oder Erleuchtung symbolisieren. Im Vordergrund liegt ein großes Aufgabenblatt mit einer Reihe von Kästchen, von denen alle mit einem blauen Haken markiert sind, sowie ein gelber Bleistift. Der Hintergrund ist einfarbig beige.
Work-Life-Balance

Flexibel arbeiten: Drei Arbeitszeitmodelle im Alltags-Check

Flexible Arbeitszeitmodelle machen Unternehmen attraktiver – und Beschäftigte zufriedener. Warum? Certo hat mit drei Arbeitnehmenden gesprochen.

Eine Illustration, die einen Mann zeigt, der Termine oder Tage in einem Kalender streicht, um das Einhalten von Fristen oder das Zeitmanagement darzustellen. Ein stilisierter Geschäftsmann in einem blauen Sakko und einer gelben Krawatte steht vor einem großen, weißen Tischkalender. Er hält einen überdimensional großen, orangefarbenen Stift und markiert einen Tag im Raster des Kalenders mit einem roten "X". Viele Tage im Kalender si
Work-Life-Balance

9 to 5 war gestern: Wie sich flexibles Arbeiten gesund gestalten lässt

Der Wunsch nach flexiblen Arbeitszeitmodellen wächst. Was ist wichtig, damit Beschäftigte und Betriebe von der neuen Freiheit profitieren? Certo hat sich umgehört.

Infografik mit dem Titel "5 Trends". Themen: Flexibilisierung der Arbeitswelt, Nachhaltigkeit & gesunde Arbeitsplätze, KI & Arbeitsschutz, Erweiterte PSA & Humanoide Roboter, Hybrides Arbeiten & psychische Gesundheit. Jede Kategorie ist mit Illustrationen versehen.
Sicheres Arbeiten

Sicherheit und Gesundheit: Fünf Trends aus der Arbeitswelt

Von KI über Nachhaltigkeit, PSA und Robotik bis zur hybriden Arbeit: Arbeitswissenschaftler Prof. Dr. Sascha Stowasser verrät, worüber aktuell diskutiert wird.

Ein Mann steht in einem Raum. Er hat einen schwarzen Pullover an und ein schwarzes Jacket darüber. Er hat blondes Haar und lächelt freundlich in die Kamera. Man sieht ihn nur bis zur Hüfte. Im Hintergrund ist ein Tisch zu sehen, mi drei Stühlen, eine Stehlampe und ein Gemälde in den Farben Rosa und Orange.
Arbeitsmarkt

Mehr Inklusion wagen: „Alle sollten an einem Strang ziehen“

Der Fachkräftemangel beschäftigt alle Branchen. Kann mehr Inklusion hier helfen? Ja, sagt Daniel Terzenbach, Vorstand Regionen der Bundesagentur für Arbeit, im Interview mit Certo.…

Foto: Vier Personen sitzen im Büro an einem Tisch. Eine glückliche Bewerberin steht daneben und schüttelt die Hand einer Frau, die am Tisch sitzt.
Employer Branding

„Die eigene Karriereseite ist die Visitenkarte des Unternehmens“

Steffen Schier, Competence Lead Interne Kommunikation bei einer der führenden Agenturgruppen für kreative und integrierte Marketing- und Kommunikationslösungen, fischerAppelt, über…

Klimaschutz im Büro

Wie man im Büroalltag das Klima schützt

Bei insgesamt rund 17 Millionen Büroarbeitsplätzen in Deutschland gilt der Bürobetrieb als ein wichtiger Hebel für Klimaneutralität. Fünf Tipps für mehr Klimaschutz im Büro.

Labor
Messtechnischer Dienst

Für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz

Belastungen durch Gefahrstoffe, Lärm oder klimatische Bedingungen sind in manchen Betrieben unvermeidbar. Messungen verhelfen dort zu mehr Sicherheit.

Personalsuche

Bewerben ist kein einseitiger Prozess

Junge Talente wollen nicht mehr nur irgendeinen Job. Certo hat sich angeschaut, wie Unternehmen heute zeigen, was sie zu bieten haben.

Arbeitsplatz mit Zukunft

Es wird hybrider

Was für Beschäftigte ein Wohlfühlort für gesundes Arbeiten ist, erklärt Helmut Link, neuer Vorsitzender des Industrieverbands Büro und Arbeitswelt (IBA).

Gefahrtarif

Risiken gerecht verteilen

Die Beitragshöhe für bei der VBG versicherte Unternehmen hängt vom Gefährdungsrisiko ihrer Branche ab. Wir haben die Gefahrklassen neu berechnet. Der neue Gefahrtarif gilt seit…

Kaffeetasse auf Schreibtisch
STARTUP-CHECK

Existenzgründerinnen und -gründer, aufgepasst!

Im neuen STARTUP-CHECK finden Existenzgründerinnen und -gründer kompakte Informationen rund um die Kernthemen der VBG.

Kosten sparen durch Nachhaltigkeit

Die Krise als Chance

Prof. Dr. Maximilian Gege weiß: Insbesondere nach Krisen sind Unternehmen auf der Suche nach neuen Ideen, die ihnen zurück zu gewohnter Stärke und Stabilität verhelfen. Seine…

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